PRESTATION
D’ÉVALUATION CONSEIL
EN RÉADAPTATION PROFESSIONNELLE

Durée : de 10 à 35 heures
(selon les besoins)

OBJECTIFS

  • Apporter un éclairage global sur la situation au regard d’un projet socio-professionnel
  • Vérifier la pertinence d’un parcours en réadaptation professionnelle
  • Identifier les orientations à privilégier, les étapes d’un parcours d’inclusion socio-professionnelle durable, et les compensations à mettre en œuvre si nécessaire.

PUBLIC

  • Personnes en situation de handicap, dés 16 ans, titulaire de la RQTH ou en cours de reconnaissance :
    • salariés du secteur privé, public ou travailleur indépendant en risque d’inaptitude professionnelle
    • demandeur d’emploi, sortant d’IME/IMPRO, travailleur d’ESAT, en questionnement sur la faisabilité d’un parcours de formation en ESPO / ESRP ou dans le droit commun
  • Sur orientation d’un partenaire
    • Service Public de l’Emploi (France Travail, Cap Emploi, Mission locale),
    • MDPH (dans le cadre de l’aide à la décision d’orientation professionnelle)
    • Entreprise (médecin du travail, employeur professionnelle), pour les salariés en risque d’inaptitude
    • Structures du médico social accompagnant  la personne dans le parcours d’insertion professionnelle (ESAT, IMPRO …)

Phase 1 :

Bilan diagnostic

  • Analyse de la demande et de la situation globale de la personne par des entretiens sur :
    • le parcours et les aspirations professionnelles
    • la dimension sociale
    • la situation médicale
  • Bilan de restitution des préconisations générales au regard des freins et leviers repérés, auprès de la personne et de l’orienteur. Si besoin, passage en phase 2.

Phase 2 :

Bilan approfondi complémentaire :

  • Bilans d’évaluation spécialisée en fonction des objectifs :
    • neuropsychologique, psychologique, ergothérapique
    • pédagogique (niveau de connaissance générale ou sur une dimension particulière en fonction du projet de formation /d’insertion)
    • mise en situation professionnelle sur les plateaux techniques pour les métiers de l’électronique et de la chimie-biochimie
  • Préconisation d’un plan d’action pour lever les freins à l’insertion

Synthèse avec préconisations d’orientation :

Bilan de restitution auprès de la personne et de l’orienteur.

Les conclusions peuvent être par exemple des préconisations d’orientation vers :

  • un ESPO : Pré-Orientation généraliste ou spécialisée
  • une UEROS : Unité d’Evaluation de Réentrainement et d’Orientation Sociale et Professionnelle
  • un ESRP : parcours de Réadaptation Professionnelle (préparatoire, formation certifiante, qualifiante …)
  • une formation de droit commun
  • un DFA : Dispositif de Formation Accompagnée (formation de droit commun avec soutien d’un ESRP)
  • un projet d’insertion sociale sans dimension professionnelle
  • une reprise de parcours de soins (…)

L’ÉQUIPE

  • Coordinatrice Évaluations Conseil
  • Médecin généraliste / psychiatre
  • Psychologue du travail / chargé d’insertion
  • Infirmière
  • Formateur pour adultes
  • Neuropsychologue
  • Assistante sociale
  • Psychologue

LA PRESTATION « EVALUATION-CONSEIL » VOUS INTÉRESSE ?

 Conditions d’admission :

  • Avoir plus de 16 ans
  • Être reconnu « travailleur handicapé » ou en voie de l’être
  • Présenter un besoin d’évaluation globale pour confirmer un projet socio-professionnel.

CONTACT

ESRP/PO FSEF
5, rue Pasteur – 95570 BOUFFEMONT
01 39 35 35 14
contact.esrp.po@fsef.net
https://esrp-bouffemont.fr